Ethische Personalauswahl in der Praxis
Die Folgen unethischer Verhaltensweisen von Managern sind mittlerweile in der Presse bekannt. Doch was können Unternehmen gegen diese Verhaltensweisen tun? Diese Frage wurde in der vorliegenden Lektüre ¿Ethische Personalauswahl in der Praxis¿ durchleuchtet. Mit Hilfe geprüfter Verfahren können bereits im Bewerbungsprozess dunkle Persönlichkeitsmerkmale herausgefiltert werden und somit schwerwiegende Folgen für das Unternehmen und Mitarbeiter verhindert werden. Die Auswahlinstrumente werden in ...